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建个网站来吐槽?亚马逊与员工矛盾再升级

发布时间:2016-02-22 23:36:02 所属栏目:外闻 来源:百度百家
导读:想吐槽公司怎么办?你还在私底下和同事开个小群说个不休?这招儿out了!最近有人专门建了个网站来吐槽自己的公司。而这个公司说出来你也知道,它就是大名鼎鼎的亚马逊公司

同样在2013年,BBC记者到亚马逊英国巨型仓库暗访,体验了一把配送员的生活后发现这工作真不是人干的,更适合机器人。

亚马逊 亚马逊员工 亚马逊员工罢工 亚马逊员工穿着随意

配送员为轮值工作制,夜班时间长达10.5小时,需行走11英里;白天则需要重复单调又低调的工作——扫描包裹,另外需要完成6英里的定额配送路程。每个配送员手上都戴着计步器,所以配送员需要高强度的四处奔走,如果出现错误,则会面临严酷的惩罚。

英国GMB工会总书记评论称:“这种劳动强度对人的压榨程度是超乎想象的。”另有举报消息则更直接地指出:亚马逊在鲁奇利基地的仓库就像一个“奴隶集中营”。

不停的罢工事件

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在2014年一年的时间里,亚马逊德国的罢工活动就举行了不下10次。德国服务行业工会威尔第(Verdi)组织员工与其进行谈判,不过,亚马逊并没有向罢工者妥协的意愿,亚马逊德国负责人拉尔夫·克雷柏更曾表示:“罢工没什么,天气都比这重要。”不知多少人会为此而对自己的公司心寒。

同样是罢工,德国员工罢工是要求提高福利待遇,北京员工就没那么好命了。2014年,因为对新的工资考核方案不满,北京两个配送点的员工决定罢工。根据新的考核方案,原有的底薪、浮动奖金取消,夜班提成、三倍提成类订单等收入也将按新方案重新计算。虽然单笔订单提成提高了,但由于订单量不足和提成计算方式的改变,配送员的实际收入远达不到调整前的水平。

结语

据悉,这家吐槽网站是独立运行的,它专门用来吐槽亚马逊的工作环境,而且它还在不断地发展壮大。这也就意味着,亚马逊仍需要处理有关其工作环境的负面信息,而不是一味的敷衍。

(编辑:云计算网_泰州站长网)

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